• Calendario de festivos 2019

    Calendario de festivos 2019

    22 de Octubre de 2018

    Ya se ha publicado el calendario de festivos para 2019

  • Reclamar el IRPF pagado por la prestación de maternidad

    Reclamar el IRPF pagado por la prestación de maternidad

    10 de Octubre de 2018

    El Tribunal Supremo ha dictaminado esta semana que las prestaciones públicas por maternidad que abona la Seguridad Social están exentas de pagar el Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas (IRPF). El fallo clarifica una controvertida polémica judicial en torno a la tributación de esta prestación, que el Tribunal Superior de Justicia de Madrid consideraba exenta del impuesto y los de Andalucía estimaba sujeta al tributo, por ejemplo. Más allá, la decisión del alto tribunal abre la puerta a que los 1,2 millones de contribuyentes que han cobrado esta prestación en los últimos años puedan recuperar el dinero que abonaron por ella a Hacienda, un monto que rondaría los 1.000 millones de euros. Estas son las claves para abordar el proceso: ¿Quién puede beneficiarse del fallo? El derecho de los contribuyentes a solicitar la modificación de la declaración de la renta prescribe a los cuatro años. Los interesados pueden recuperar el dinero tributado por las prestaciones cobradas desde el año 2014 en adelante. ¿Qué plazo hay para reclamar? Dada la prescripción de cuatro años, quienes cobraran la prestación de maternidad durante el año 2014, y tributaran por ella en la declaración presentada en 2015, tienen hasta el 30 de junio de 2019 para solicitar la devolución, que es cuando acaba la campaña de la renta del ejercicio actual. Los que cobraran en 2015 tienen hasta el cierre de junio de 2020, y así sucesivamente. ¿Cuánto se puede recuperar? La prestación media por maternidad ha ascendido en los últimos cuatro años a una media de 5.653 euros. Teniendo en cuenta que el tipo de retención media es del 15%, el monto abonado a la Agencia Tributaria por esta asignación ascendería aproximadamente a unos 848 euros. La organización de consumidores OCU eleva este cálculo hasta una horquilla de 1.000 a 2.600 euros, en función del caso. Hay que tener en cuenta, sin embargo, que las mujeres suelen cobrar menos que los hombres y están adscritas más a menudo al régimen de media jornada, lo que podría rebajar el monto para ellas, que son el gran colectivo beneficiario de la prestación por maternidad. Desde 2014 la han cobrado 1,21 millones de mujeres y solo 23.300 padres, con quienes se puede compartir. ¿Cuál es el cauce para recuperar el dinero? El procedimiento puede realizarse en cualquier oficina de la Agencia Tributaria, o incluso a través del servicio online de renta web, rellenando un formulario y aportando la documentación que se considere pertinente, como puede ser sentencia del Supremo. ¿Cuánto tarda en contestar la Agencia Tributaria? La administración dispone de seis meses para resolver las solicitudes recibidas. La Agencia Tributaria ya ha anunciado que tomará “en consideración” la sentencia del Supremo, por lo que previsiblemente abonen las cuantías pagadas de más. Si se negara, se podría acudir al Tribunal Económico Administrativo regional, como paso previo a la vía judicial ¿Qué revisará la administración para pagar? Antes de devolver el dinero, la Agencia Tributaria deberá comprobar que el reclamante percibió la prestación por maternidad en el año 2014 o los ejercicios posteriores, que tributó por ella y que la cuantía no le fue devuelta. ¿Quién no podrá cobrar? La resolución del Supremo deja sin posibilidad de rectificar la autoliquidación de la renta a quienes percibieran la prestación por maternidad en los ejercicios 2013 y anteriores. Tampoco tendrán derecho a recuperar el dinero quienes cuenten con un fallo en firme en contra de la devolución del dinero. ¿Hay excepciones para quien recibió la prestación antes de 2014? Sí, aquellas personas que recibieran la asignación en los años previos a 2014 e iniciaran un procedimiento judicial para recuperar el dinero pagado por IRPF que siga abierto podrán beneficiarse de la sentencia del Supremo y recuperar su dinero por la vía judicial, dado que los jueces deberán aplicar este último fallo. ¿Qué ocurre si se cobra la prestación en 2018? Para quienes hayan sido madres (y padres si comparten la asignación) durante este año, lo previsible es que no tengan que tributar por la prestación de maternidad cuando realicen la declaración de la renta en primavera de 2019. Al asumir el fallo del Supremo, la Agencia Tributaria dejará exenta esta retribución del IRPF. ESPERAR, DE MOMENTO Los Técnicos del Ministerio de Hacienda (Gestha) recomiendan a las madres que tengan derecho a la devolución del IRPF en las prestaciones por maternidad tras la sentencia del Supremo que pospongan la solicitud hasta que la Agencia Tributaria (AEAT) decida si implanta una herramienta informática que agilice al máximo el proceso. Los técnicos de Hacienda recomiendan esperar unas semanas antes de empezar a reclamar las devoluciones del IRPF por bajas de maternidad, teniendo en cuenta que la Seguridad Social ha paralizado 15 días el pago de estas prestaciones para no retener el IRPF.

  • 1 de Octubre: Los autónomos deberán realizar sus trámites por vía electrónica

    1 de Octubre: Los autónomos deberán realizar sus trámites por vía electrónica

    27 de Septiembre de 2018

    A partir del próximo 1 de octubre, los trabajadores incluidos en el Régimen Especial de Trabajadores Autónomos se van a convertir en “Autónomos Electrónicos”, de forma obligatoria. La Orden ESS/214/2018 de 1 de marzo, por la que se regula el Sistema de remisión electrónica de datos en el ámbito de la Seguridad Social, establece este nuevo sistema: En concreto, dicha norma establece que los trabajadores por cuenta propia o autónomos que, en la fecha de entrada en vigor de la orden, que es el 1 de marzo, figuren en alta en el régimen correspondiente y no estuvieran incorporados en el Sistema RED, deberán proceder a su incorporación al mismo, dentro de un plazo de 6 meses, a partir de aquel en que tenga lugar dicha entrada en vigor. Es decir, el plazo transitorio para que los autónomos se den de alta en el Sistema RED finaliza el próximo 1 de octubre. Además, la incorporación al Sistema RED obligatoria, determinará, asimismo, la inclusión obligatoria de esos trabajadores en el sistema de notificación electrónica mediante su comparecencia en la sede electrónica de la Secretaría de Estado de la Seguridad Social (SEDESS). Con motivo de la importancia de esta modificación y con el fin de responder a todas las cuestiones relativas a esta obligación de los autónomos, la Seguridad Social ha habilitado un apartado de Preguntas Frecuentes al respecto, dónde se resuelven y se explican todas las dudas sobre el nuevo marco de relación de los autónomos con la Seguridad Social. En concreto, los trámites que de forma obligatoria, deberán realizar los autónomos vía electrónica a partir del 1 de octubre son los siguientes: • Alta en el Régimen Especial de Trabajadores Autónomos. • Comunicar el inicio de actividad. • Darse de baja en el mismo. • Cambiar la base de cotización. • Modificar el epígrafe de actividad. • Solicitar la modificación para el año siguiente en la cobertura de contingencias (para accidentes de trabajo, enfermedad profesional, cese de actividad…), • Variar los datos en el RETA y adjuntar documentación para acreditar el cumplimiento de los requisitos que permiten el acceso a determinados beneficios. Además merece la pena recordar, que en la Ley 6/2017 de Reformas Urgentes del Trabajo Autónomo se establecieron modificaciones relativas a las sanciones por altas fuera de plazo, ya que se estableció que el alta del autónomo se debe solicitar con anterioridad al inicio de la actividad.

  • Ley 6/2017, de 24 de octubre, de Reformas Urgentes del Trabajo Autónomo

    Ley 6/2017, de 24 de octubre, de Reformas Urgentes del Trabajo Autónomo

    27 de Septiembre de 2018

    Un resumen de las modificaciones de la legislación de autónomos que ha habido recientemente, casi todas con efecto desde enero 2018: Impulso de la jubilación activa: La norma recogería la posibilidad de una jubilación activa con el fin de que el autónomo pueda transmitir sus conocimientos. La novedad radica en que se permitirá al autónomo seguir dado de alta y percibir el 100% de su pensión cuando tengan asalariados a su cargo. Nueva bonificación para la contratación indefinida de familiares: Se crea una nueva bonificación en la cuota empresarial a la Seguridad Social del 100% durante 12 meses para la contratación indefinida como trabajadores por cuenta ajena de familiares hasta segundo grado de consanguinidad o afinidad. Medidas para la conciliación de la vida familiar: Se mejora la medida ya existente, incrementando la edad de los menores a cargo, que pasaría de 7 a 12 años. Esta ayuda permite que se beneficien de una bonificación del 100% de la cuota por contingencias comunes durante 12 meses cuando se contrate a un sustituto. Los autónomos/as que soliciten baja por maternidad, paternidad, adopción o acogimiento estarán exentos de pagar su cuota durante el periodo que dure la baja. Se rebajan los recargos por ingresos de la cuotas a Seguridad Social: Se reducen a la mitad los recargos en caso de que se abonen las cuotas dentro del mes natural siguiente al vencimiento de dicho plazo. Pasarían a ser del 10%, en lugar del 20% actual. Devolución de oficio por el exceso de cotización: En los casos de pluriactividad, la devolución del exceso de cotización del autónomo se realizará de oficio por TGSS. Se amplía la cobertura de las contingencias profesionales: Se recogerían como accidentes de trabajo también aquellos sufridos in itinere, es decir, los producidos cuando se desplacen a un lugar para prestar sus servicios. Deducción por los gastos de suministros asociados a su actividad: Los trabajadores autónomos que ejerzan su actividad en su domicilio habitual podrán deducirse hasta un 30% de los gastos de suministros vinculados a su actividad. Este porcentaje se aplica a su vez al porcentaje declarado de afectación de la vivienda, con lo que se quedan en un 9% aprox. Muy poco para lo que se esperaba. Deducciones por gastos de comida: Se podrá deducir hasta 26,67 euros diarios en concepto de gastos de comida cuando se relacionen directamente con su actividad. Esta cantidad se incrementaría hasta 48 euros cuando sea en el extranjero. Pero se requiere el pago por medios bancarios, no en efectivo, y se necesita poder demostrar que el gasto es relacionado con la actividad económica (igual que ahora, pero delimita el importe). La cuota de los autónomos se determinará en los PGE: La cuota de los autónomos ya no estará asociada al incremento del Salario Mínimo Interprofesional, a partir de la entrada en vigor de esta norma, se determinará en la Ley de Presupuestos Generales del Estado. La tarifa plana de 50 euros se amplía: La tarifa plana de 50 euros duplicaría su periodo de vigencia, de 6 meses pasaría a ser de 1 año. Pasados los 12 meses, habría la posibilidad de aplicar una bonificación durante un año más, que sería del 50% durante 6 meses, y 30% durante los últimos 6 meses. Para nuevas altas en 2018. Se reduciría el plazo para poder volver a disfrutar de la tarifa plana, en el caso de autónomos que hayan cerrado su negocio y quieran volver a emprender. Actualmente este plazo está en 5 años, con la nueva ley se podría aplicar de nuevo la tarifa plana si han pasado 2 años. Esto será también aplicable a las mujeres que retoman su negocio tras un plazo de inactividad debido a la maternidad. Ajustar la cotización del autónomo a sus periodos de actividad: Los autónomos podrán cambiar hasta 4 veces al año su base de cotización para que se pueda adecuar a su volumen de ingresos. Se permitirán hasta 3 altas y bajas en el RETA: Esta es una novedad muy interesante, que permitirá ajustar sus cotizaciones a los periodos de actividad, pudiendo darse de alta y baja hasta 3 veces a lo largo de un año natural, teniendo efecto desde el mismo momento de inicio o cese, sin que se aplique por meses completos. Reducción para los casos de discapacidad o víctimas de violencia de género o terrorista: Otra medida que se retrasará hasta 2018 es la reducción de la cuota durante los primeros 12 meses en un 80% y un 50% en los 48 siguientes para los inscritos en el RETA con discapacidad reconocida oficialmente o personas víctimas de la violencia de género o terrorista. Acceso a la formación profesional para el empleo de los trabajadores autónomos: Como ya adelantaba en su momento la Ley 30/2015, de 9 de septiembre, los trabajadores autónomos podrán realizar formación para el empleo. Para ello, las organizaciones más representativas de este colectivo deberán detectar las necesidades formativas, y programarán cursos destinados a trabajadores inscritos en el RETA.

  • Aumento del límite aplazamiento AEAT a 30.000 euros sin garantías

    Aumento del límite aplazamiento AEAT a 30.000 euros sin garantías

    23 de Octubre de 2015

    La Agencia Tributaria ha publicado una orden para aumentar de 18.000 a 30.000 euros el límite exento de aportar garantías en las solicitudes de aplazamiento. BOE 20 de octubre 2015.